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支部工作考核彙報材料
發(fā)布時(shí)間:2012-11-14浏覽數:1851

幾年來,我校黨支部高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,全面(miàn)落實科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習黨的十七大精神。全面(miàn)加強基層黨組織建設,加強黨風廉政建設,認真開(kāi)展幹部作風建設,按照上級黨委的工作要求開(kāi)展各項揮動,加強師德師風建設,取得了一定成(chéng)效。下面(miàn)就(jiù)幾年來支部工作彙報如下:

一、領導班子建設

為了保證黨的路線,教育方針在學(xué)校的貫徹執行,我們學(xué)校領導班子團結協作,堅持校長(cháng)負責,集體領導的原則,做到(dào)黨政配合好(hǎo)。我們支部主要做到(dào)了以下幾點:

(一)講團結, 提升凝聚力

一個整體要形成(chéng)凝聚力、戰鬥力,必須發(fā)揮好(hǎo)個體的積極性。在學(xué)校領導幹部中,有的善于交際,鋒芒畢露,有的性格内向(xiàng),在配置學(xué)校幹部時(shí)我們根據其個性特長(cháng),一文一武,剛柔并濟,優化組合。年齡上有一點落差,以便取長(cháng)補短。學(xué)科錯位配置,可以優勢互補,互相“補台”。這(zhè)樣(yàng),在總的原則和目标之下,班子成(chéng)員各盡其職,各顯其能(néng),和諧相處,個體活力在工作實踐中競相迸發(fā),實現個人的價值,從而使班子整體更富先進(jìn)性,更富活力,更富激情。

一個堅強有力的領導班子的前提必須是民主團結的,實現民主團結最重要的途徑就(jiù)是堅持民主集中制。為此,我們在學(xué)校領導班子中開(kāi)展了“三評”、“五會(huì)”制度。

“三評”即“自我評估、民主評議、組織講評”;“五會(huì)”制度:一是每月召開(kāi)一次領導班子民主生活會(huì),其内容是彙報各自思想動态,本職工作完成(chéng)情況,下一步工作打算。領導之間互提建議,以誠相待,取長(cháng)補短,共同提高;二是每位領導每學(xué)期至少要召開(kāi)一次分管部門教師參加的座談會(huì),其目的在于廣泛地聽取教師對(duì)本部門工作的建議,以便充實工作内容,改進(jìn)工作方法,調整工作思路;三是定期召開(kāi)教代會(huì),共同研究學(xué)校工作計劃,決定重大事(shì)項,進(jìn)行階段性工作總結。虛心接受教職工代表對(duì)學(xué)校工作的咨詢和建議;四是每學(xué)期召開(kāi)一次教職工大會(huì),每位領導分别進(jìn)行工作述職報告,廣大教職員工對(duì)每位領導的工作進(jìn)行打分劃等,并對(duì)學(xué)校工作提出一些合理化建議;五是每學(xué)期召開(kāi)一次家長(cháng)委員會(huì)委員會(huì)議或學(xué)生家長(cháng)會(huì)議。向(xiàng)各位委員、學(xué)生家長(cháng)全面(miàn)具體地彙報學(xué)校工作,特别是一些熱點問題。例如:師德建設、教學(xué)質量、課業負擔等問題。同時(shí),廣泛地聽取學(xué)生家長(cháng)對(duì)學(xué)校工作的合理化建議。

通過(guò)“三評”、“五會(huì)”制度,使每位領導正視了自己,擺正了位置,了解了他人,加深了理解,促進(jìn)了工作。家和萬事(shì)旺,人和事(shì)業興。我們的領導班子在群衆中産生了極大的凝聚力,也使廣大師生産生無限的向(xiàng)心力。

(二)講正氣,增強責任感

講正氣,要求領導幹部要光明磊落,以身作則,嚴于律己,淡泊名利,摒棄私欲,要形成(chéng)帶頭講實話,做實事(shì)的作風。要有勤奮、務實、進(jìn)取的精神。要有坦蕩的胸懷,寬以待人的品格,坦誠厚道(dào)——大事(shì)講原則,小事(shì)講風格。為此,我們建立了學(xué)校領導幹部崗位目标責任制。實行了“個人自評、民主測評、組織評議”相結合;“評議與業績考核”相結合的積分制考評辦法,依據考核打分劃等,并以此作為每位領導評優、晉級、聘任的主要依據。通過(guò)評價,使每位領導産生了危機感,增強了責任感。

講正氣,要求領導幹部要有陽光心态,公道(dào)正直。做到(dào)公正、公平、客觀、真實地去評價教師的工作,真誠地去對(duì)待每位教師。尊重他人,也就(jiù)是尊重自己。我們的教師需要尊重,這(zhè)是人格的體現,這(zhè)是力量的源泉。每個人都(dōu)渴望得到(dào)理解和尊重,但他們更需要得到(dào)客觀、公正的評價。這(zhè)是一種(zhǒng)心裡(lǐ)的滿足,尊嚴的追求。為此,我們實行了“七公開(kāi)”制度,一是領導班子成(chéng)員分工及職責公開(kāi)。二是領導班子民主評議公開(kāi)。三是教師業務考核公開(kāi)。四是領導教師待遇、評優、晉級等工作公開(kāi)。五是所有評比活動操作過(guò)程以及結果公開(kāi)。六是學(xué)校重大決定公開(kāi)。七是學(xué)校财務管理公開(kāi)。黨支部是弘揚正氣的堅強堡壘,壯大黨的組織——發(fā)展新黨員,我們建立了全程監督機制。實行發(fā)展黨員責任追究制,明确黨支部書記為發(fā)展黨員工作的第一責任人,對(duì)支部委員、培養人的責任進(jìn)行了界定,并列入黨組織和個人的年度工作目标考核。從源頭上保證質量,使學(xué)校黨員的整體質量、思想素質都(dōu)得到(dào)了加強。

(三)講學(xué)習 , 提升業務能(néng)力

學(xué)習是提升自我的手段,日有所進(jìn),才能(néng)與時(shí)俱進(jìn)。生命的過(guò)程就(jiù)是探究未知的過(guò)程,不斷學(xué)習的過(guò)程。實踐中是我們認識到(dào):一套好(hǎo)的領導班子要有兩(liǎng)根支柱:一是學(xué)習,要勤學(xué)善學(xué);要重要理論反複學(xué),緊要業務深入學(xué),拓開(kāi)視野廣泛學(xué);要學(xué)有所長(cháng),業有所精。二是實踐,學(xué)習的目的就(jiù)是實踐,要勇于實踐,勇于探索,用所學(xué)指導實踐。

要求學(xué)校領導幹部要主動參加各種(zhǒng)學(xué)習和培訓,認真學(xué)習黨的方針政策,學(xué)習時(shí)事(shì)政治,學(xué)習先進(jìn)的管理知識,通過(guò)學(xué)習努力提升治校的政策水平、工作能(néng)力和管理經(jīng)驗,通過(guò)學(xué)習接收先進(jìn)的教育思想,改進(jìn)自己的教育觀念,要學(xué)以緻用,不斷研究學(xué)校工作的新情況、新問題,提出改進(jìn)學(xué)校工作的新舉措和新方法,創造性地開(kāi)展好(hǎo)各項工作。堅決杜絕不求甚解和流于形式、應付檢查的傾向(xiàng)。建立行政集中學(xué)習制度與學(xué)習行為準則,從時(shí)間、制度、資料上保障學(xué)習必需。同時(shí)加強對(duì)學(xué)習成(chéng)果的檢查與考核。

為了提高領導幹部及廣大教師的理論水平和業務能(néng)力,我們把政治理論學(xué)習與崗位目标責任制有機結合起(qǐ)來。通過(guò)定期檢查,不定期抽查,及時(shí)總結,了解學(xué)習情況。在學(xué)習形式上,我們采取了集中學(xué)習與自學(xué)相結合;學(xué)習與工作實際相結合;學(xué)習與有針對(duì)性地開(kāi)展活動相結合等一系列形式。例如在開(kāi)展教師職業道(dào)德教育活動中,我們結合實際開(kāi)展了“三個一”活動。即,學(xué)校領導要為教師辦一件實事(shì);教師要為學(xué)生做一件好(hǎo)事(shì);學(xué)生要為社會(huì)做一件有意義的事(shì)。通過(guò)理論學(xué)習,提高了領導幹部的理論水平和道(dào)德修養。

在業務能(néng)力提高方面(miàn),學(xué)校對(duì)領導班子成(chéng)員提出了“六做到(dào)”、1、每個領導要重點培養1名青年骨幹教師;2、每學(xué)期要搞一次業務講座;3、負責一個班級、年組;4、每月進(jìn)行一次學(xué)科或學(xué)年質量分析;5、每學(xué)期組織搞好(hǎo)一個教研活動;6、每人有一技之長(cháng)。通過(guò)學(xué)習,真正地提高了領導班子成(chéng)員和廣大教師的教學(xué)理論水平和業務能(néng)力。從而推動了我校教育教學(xué)質量的迅速提高。

(四)明确工作目标,創新工作方法

年初制定計劃,年中落實目标,半年小結,年末總結,使計劃目标落實到(dào)各項工作中

根據局黨委工作安排,學(xué)校黨支部年初制定出了各項工作計劃,有《年度黨支部工作計劃》、《黨建工作計劃》、《黨風廉政建設工作安排》、《黨員教育工作安排》等,按照計劃,黨支部組織黨員教師開(kāi)展活動,使各項工作計劃落實到(dào)具體行動中。

我校本著(zhe)“向(xiàng)管理要質量,以質量求發(fā)展”的辦學(xué)宗旨,在教育改革的過(guò)程中,協助學(xué)校行政領導努力實現著(zhe)“以和諧求穩定,以創新求發(fā)展,以特色求生存,以管理求質量,以科研求提升。構建品牌學(xué)科、品牌教師、品牌學(xué)生三位一體的品牌學(xué)校的管理目标和“文明的沈陽人、高尚的中國(guó)人、創新的現代人、發(fā)展的未來人”的育人目标,逐步形成(chéng)了“管理有特色、教學(xué)有特點、師生有特長(cháng)”的辦學(xué)風格。

幾年來,學(xué)校各方面(miàn)工作都(dōu)取得了可喜的成(chéng)績。我校教學(xué)成(chéng)績一直在全區前列,。學(xué)校先後(hòu)獲得省級“行風建設先進(jìn)單位”、市區級“德育示範校”、“大課間先進(jìn)集體”、“體衛工作先進(jìn)集體”、“先進(jìn)黨支部”、“模範職工之家”;市區“精神文明單位”;科研先進(jìn)單位,教育教學(xué)先進(jìn)單位等榮譽稱号。

二、加強組織建設

(一)結合中心工作安排“三會(huì)一課”的内容,本學(xué)年度三會(huì)一課内容主要以學(xué)習“十六大”報告、學(xué)習新黨章及黨的先進(jìn)性教育、學(xué)習新憲法及各項法律、法規、共産黨員在新課程改革中發(fā)揮先鋒模範作用為中心議題。每次活動做到(dào)記錄詳實、規範。歸卷存檔。

(二)通過(guò)各種(zhǒng)形式反映支部各種(zhǒng)動态,宣傳黨内外先進(jìn)典型。

團委書記隋紅梅擔任學(xué)校的宣傳工作,每周利用學(xué)校宣傳欄、校園廣播進(jìn)行宣傳、使全校師生了解支部工作動态和共産黨員的先進(jìn)事(shì)迹,對(duì)學(xué)校的工作起(qǐ)到(dào)了極大的推動作用。

(三)認真做好(hǎo)積極分子的培養和黨員的發(fā)展工作。

1、支部委員經(jīng)常找黨員談話,了解對(duì)積極分子寫實的情況,檢查寫實記錄,做到(dào)寫實針對(duì)性強,全面(miàn)反映進(jìn)步過(guò)程。

2、每次發(fā)展黨員都(dōu)要經(jīng)過(guò)認真的内查外調,材料翔實、規範,無論發(fā)現任何問題必須查清楚,然後(hòu)上報教育局黨委,并重視發(fā)展後(hòu)的組卷工作及材料積累。

(四)充分發(fā)揮黨小組的作用,開(kāi)展豐富多彩的活動。

本學(xué)年度各個當小組根據支部中心工作開(kāi)展了以下活動:“雙月評活動”“黨員先鋒崗活動”“黨員示範課活動”“黨員奉獻日活動”“捐款活動”等,每次活動都(dōu)進(jìn)行了精心安排,取得了良好(hǎo)的效果,有詳細記錄。

(五)教育黨員及時(shí)交納黨費,對(duì)于調進(jìn)和轉出的黨員的組織關系及時(shí)辦理,從不拖延。

三、加強思想建設

開(kāi)展“黨員教育月”活動

1、把學(xué)校領導幹部及黨員教師的思想統一到(dào)區情、市情及校情的正确認識中,通過(guò)學(xué)習,使幹部群衆堅定了信心,統一了思想,認識到(dào)實現甯夏跨越式發(fā)展是我區的必由之路,全面(miàn)落實科學(xué)發(fā)展觀是我們必須長(cháng)期堅持的指導方針,提高教學(xué)質量,辦讓人民滿意的教育是我們教育工作者的神聖使命,所以大家必須精誠團結,銳意進(jìn)取,創新工作思維,創新工作方法,幹一流的工作,實現學(xué)校工作跨越式發(fā)展。

2、認真貫徹落實中央《關于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》等四個長(cháng)效機制文件精神及黨内有關規定,在支部經(jīng)常性的開(kāi)展各種(zhǒng)黨員教育活動。堅持中心學(xué)習組教育制度,教育領導幹部廉潔從政,反腐倡廉,在黨員中開(kāi)展學(xué)習《黨章》,加強黨的基本知識和黨員理想、信念、宗旨教育,社會(huì)主義民主法制和社會(huì)道(dào)德教育,黨的優良傳統和作風教育,學(xué)校利用工會(huì)、共青團、學(xué)生會(huì)開(kāi)展了多種(zhǒng)形式的群衆性的宣傳教育,把廣大教師的思想統—到(dào)黨的正确部署中,為富民強區貢獻力量。

3、組織師生開(kāi)展“孝敬父母月”活動。學(xué)校團支部、少先隊在5月份開(kāi)展了“以孝敬父母、尊敬師長(cháng)、關愛社會(huì)、報效祖國(guó)”為内容的孝敬父母月活動,學(xué)生通過(guò)給父母寫信,做家務,開(kāi)展主題班會(huì),參加演講比賽等活動,使學(xué)生增加了對(duì)父母的感恩、感激之情,在學(xué)生中弘揚了民族傳統道(dào)德,社會(huì)公德和家庭美德。

4、召開(kāi)專題民主生活會(huì)。學(xué)校黨支部分三個黨小組,按照工作計劃召開(kāi)民主生活會(huì)。會(huì)前黨支部向(xiàng)每位黨員發(fā)放了征求意見表及發(fā)言提綱,根據征求到(dào)的意見提出整改方案,對(duì)存在矛盾分歧的個人開(kāi)展談心活動,會(huì)中每位黨員針對(duì)自己的工作,認真開(kāi)展批評與自我批評,達到(dào)了預期的效果。

四、加強黨的作風建設。

班子成(chéng)員工作作風踏實,事(shì)業心、責任感強,講真話辦實事(shì),勤政務實,工作有力度。注重理論業務學(xué)習。

1、教育黨員幹部不授受的禮物,幾年來沒(méi)有亂辦班、亂補課、亂收費現象。

2、領導班子成(chéng)員帶頭深入教學(xué)第一線,參加聽課、評課,組織教學(xué)分析會(huì),提高管理水平和業務能(néng)力。

3、全體黨員積極參加繼續教育,我校39名黨員(外借調3名)無論是在幹訓和繼續教育中都(dōu)取得了較好(hǎo)的成(chéng)績。

4、對(duì)黨員幹部進(jìn)行八小時(shí)以外慎渎教育,自覺遵守法律、法規。養成(chéng)健康向(xiàng)上的生活情趣,在群衆中産生良好(hǎo)的影響。

5、在工作中進(jìn)一步完善民主管理,學(xué)校基礎建設改造、教師評優晉級等重大事(shì)項,都(dōu)通過(guò)職工代表大會(huì)讨論決定,然後(hòu)實施,堅持校務公開(kāi)制度。

6、對(duì)于群衆反映的熱點問題,舉報信件,學(xué)校領導及時(shí)解決,做到(dào)矛盾不上繳。幾年來我校無越級上訪和無理上訪事(shì)件。

7、定期組織教職工民主評議黨員活動,支部首先制定評議方案,使評議工作更有針對(duì)性和實效性。

8、對(duì)于比較後(hòu)進(jìn)的黨員或工作成(chéng)績不突出的黨員支部及時(shí)作思想工作 ,幫助提高認識,增強事(shì)業心和責任感。

六、做好(hǎo)群團工作

1.發(fā)揮工會(huì)組織作用,認真做好(hǎo)老幹部工作。工會(huì)以開(kāi)展“鑄師魂,樹師表”主人翁工作為載體,狠抓師德教育和能(néng)力提高。學(xué)校制定《師德建設方案》,支部和工會(huì)組織各部門定期考評,要求黨員帶頭遵守執行,為群衆做出表率。充分發(fā)揮了工會(huì)組織在學(xué)校精神文明建設中作用。

2.充分發(fā)揮校團委團結教育青年的核心作用。支持團委開(kāi)展一系列主題活動,如勿忘“九.一八振興我中華”升旗儀式活動;“一、二九”長(cháng)跑活動;“五四”青年節詩歌朗誦會(huì)等活動。支部書記親自為青年團校上課;結合學(xué)校的實際工作開(kāi)展争做環保小衛士活動,引導學(xué)生牢固樹立,愛護環境,人人有責;中小學(xué)生學(xué)習蘇家屯區公民道(dào)德:好(hǎo)好(hǎo)學(xué)習立大志,團結同學(xué)尊敬老師,熱愛科學(xué)愛勞動,遵守紀律、講誠實一系列思想道(dào)德教育活動。

3.進(jìn)一步加強退休幹部管理工作。認真落實好(hǎo)兩(liǎng)個待遇,關心他們生活健康,貫徹上級各項方針政策,學(xué)校黨支部能(néng)辦到(dào)的事(shì)情盡力辦到(dào),暫不能(néng)辦到(dào)的事(shì)情做好(hǎo)耐心思想工作。召開(kāi)退休人員理事(shì)會(huì)一次,報告學(xué)校工作。給老同志過(guò)重陽節,最近幾年,出于安全考慮雖然沒(méi)有帶離退休教師出去春遊,但是學(xué)校想辦法給他們發(fā)放一定的活動費。每逢節假日學(xué)校領導和工會(huì)都(dōu)親自上門慰問體弱多病的老教師,給他們送去唯文憑和慰問金。使他們安渡晚年。

七、 存在不足

1、支部活動缺乏特色性,典型事(shì)例不明顯。

2、未能(néng)給老幹部設立專用活動室,未能(néng)定期組織老幹部活動和學(xué)習。

3、對(duì)黨建網站和區報投稿比較及時(shí),但典型事(shì)例少。

4、雖然對(duì)青年團員進(jìn)行了黨的知識教育,但由于多種(zhǒng)原因,未能(néng)開(kāi)辦青年黨校。

八、 整改措施

1、認真學(xué)習和實踐鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,加強黨的建設 ,改進(jìn)支部工作。提高管理能(néng)力和工作水平。

2、堅持理論創新,改進(jìn)工作方法,使支部活動有特設,有典型。

3、認真做好(hǎo)離退休老幹部工作,進(jìn)一步完善老幹部活動室,豐富活動内容,取得更加顯著的成(chéng)果。

4、進(jìn)一步加強黨的宣傳工作,增強宣傳力度,提高黨建網站和區報投稿的頭高質量。

5、進(jìn)一步重視對(duì)青少年進(jìn)行黨的基礎知識的宣傳教育,開(kāi)辦青年黨校。

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